すべて無料で利用できるので、どれがいいか分からない人はとりあえずこのランキングから選んで登録し、早速転職活動をスタートさせましょう。
転職エージェントごとの求人数については、以下のコンテンツで詳しく検証・比較しています（※）。気になる人はぜひご覧ください。
女性におすすめの転職サイトとして、type女性の転職エージェントが挙げられます。
転職エージェントとの面談は、自分自身が利用する転職エージェントを選ぶ場であると同時に、相手からも選ばれているのです。転職のパートナーになる転職エージェントを決める場でもあるという認識を持ち、しっかり準備して臨みましょう。
リクルートダイレクトスカウト独自の求人があるため、他の転職サイトと併せて利用することで転職を有利に進められるでしょう。
年齢が理由で断られることは基本的にないので、「この年齢の人材を必要としてくれる企業はないんじゃないか...」という精神的なダメージを抑えられるのもメリットでしょう。
良い求人があったら転職したい場合や、中長期的な視点で転職活動をしたい人におすすめです。
転職サイトの選び方として、特化型の転職サイトにも登録することをおすすめします。
地方に強い転職エージェントという評判を聞いて登録しましたが、そんなことはありません。アイデム自体は地方にも広く展開していますが、キャリアアドバイザーが常駐しているところはそんなにはないので電話相談が中心になるほか、地方の場合、紹介してもらえる求人も工場勤務含む製造関係だったり、ドライバー関連の求人だったりとかなり偏りがあると感じました。個人的な感想としては、地方の優良企業の取り扱いに関しては、大手の転職エージェントと比較して、アイデムに優位性があるとは思えませんでした。
単純に年収アップや労働環境の改善を狙った転職をするのではなく、中長期的なビジョンを構築しましょう。
転職サイトの利用をおすすめしない人は、キャリア相談したい人です。転職サイトには求職者をサポートするシステムがないため、自分でキャリアプランを構築し、転職活動をする必要があります。
転職サイトによっては学歴や勤めている会社名、転職回数などによってフィルターが設定されており、求人に応募しても自動的に落とされる可能性があります。
indeedは自ら求人を検索するタイプの転職サイトです。求人を探すだけでなく、企業の口コミも見れます。
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